PENGERTIAN PENDAPATAN ATAS JASA TENAGA KERJA

By On Wednesday, December 4th, 2013 Categories : Ekonomi

EARNED INCOME / PENDAPATAN ATAS JASA TENAGA KERJA adalah hasil yang diterima oleh TENAGA KERJA (LABOUR) karena telah menyelesaikan pekerjaannya. Pembedaan antara PENDAPATAN yang dihasilkan atas jasa tenaga kerja dan pendapatan (INCOME) yang bukan dari jasa tenaga kerja dilakukan dihidang perpajakan (INLAND REVENUE) untuk memudahkan penaksiran dan pengumpulan PAJAK PENDAPATAN (INCOME TAX). Pendapatan atas jasa tenaga kerja terdiri dari CAJI (SALARIES), UPAH (WAGES), KOMISI (COMMISSION) dan KEUNTUNGAN (PROFITS) yang diakibatkan oleh pemilikan perusahaan sendiri ataupun dengan perkongsian. Sementara pendapatan yang bukan atas tenaga kerja adalah hasil yang diterima dari SUMBER DAYA ALAM (NATURAL RESOURCES) dan MODAL (MODAL) dalam bentuk pendapatan dari hasil sewa, DIVIDEN (DIVIDENDS) atau PENERIMAAN BUNGA (INTEREST) . Pendapatan atas jasa tenaga kerja biasanya dipajak secara progresif, mulai dari pendapatan bebas pajak, dan secara progresif menaikkan tingkat PAJAK (TAXATION) pada tingkat yang telah ditetapkan mengikuti peningkatan pendapatan.
Perbedaan antara pendapatan atas jasa tenaga keija dan yang bukan merupakan pembedaan yang tidak sahih dalam ekonomi karena semua FAKTOR PRODUKSI (FACTORS OF PRODUCTION) dapat dikatakan ‘menghasilkan’ pendapatan. Bahkan menurut pandangan pejabat perpajakan pembedaan tersebut masih merupakan suatu yang kontroversial, alasan yang dikemukakan bahwa penghasilan yang bukan dari jasa tenaga kerja adalah hasil dari penginvestasian TABUNGAN (SAVING) yang dihasilkan oleh pendapatan sebelumnya. Lihat INCIDENCE OF TAXATION, PROGRESSIVE TAXATION.

PENGERTIAN PENDAPATAN ATAS JASA TENAGA KERJA | ok-review | 4.5